Yhteinen tahtotila luo perustan hyvinvoinnille, osallisuudelle ja turvallisuudelle

Viimeksi muokattu: 18.9.2026

Miltä hyvinvoiva, osallinen ja turvallinen Mäntsälä näyttää vuonna 2030 – ja mitä meidän on tehtävä jo nyt, jotta pääsemme sinne? Näiden kysymysten äärelle kokoonnuimme elokuussa kunnan hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen työryhmässä yhdessä eri palvelualueiden ja järjestöjen edustajien kanssa.

Kokouksen pohjana oli keväällä hyväksytty hyvinvointi- ja turvallisuussuunnitelma vuosille 2026–2030. Ajankohtaisen hyvinvointikatsauksen jälkeen katse käännettiin tulevaan: työpajassa pohdittiin tulevaisuuden muistelu -menetelmän avulla, millaisia muutoksia tavoitteiden saavuttaminen edellyttää ja mitkä ovat ensimmäiset konkreettiset askeleet niitä kohti.

Työpajan keskusteluissa korostui näkemys siitä, että hyvinvoinnin edistäminen on koko kunnan yhteinen tehtävä. Hyvinvoiva, osallinen ja turvallinen kunta rakentuu yhteisestä suunnasta, yhteisiin arvoihin sitoutumisesta ja arvojohtajuudesta, näkyvästä hyvinvointityöstä sekä kuntalaisten, yhteisöjen ja eri toimijoiden välisestä yhteistyöstä.

Hyvinvointiviestintä nähtiin keskeisenä keinona tehdä tavoitteita, palveluja ja hyvinvointityötä näkyviksi, sekä vahvistaa asukkaiden osallistumismahdollisuuksia.

Hyvinvoiva, oppiva ja aktiivinen arki

Työpajassa nousi esiin hyvinvointia tukevien palvelujen, toimintaympäristöjen ja harrastusmahdollisuuksien keskeinen merkitys. Erityisen tärkeinä nähtiin liikunta-, kulttuuri- ja kirjastopalvelut, jotka tukevat hyvinvointia, oppimista, osallisuutta ja yhteisöllisyyttä eri ikäryhmissä.

Muutosten edellytyksiksi tunnistettiin pitkäjänteiset investoinnit, strategioihin sitoutuminen sekä yhteinen ymmärrys siitä, mitä käytännön toteutus vaatii. Myös hyvinvointiviestinnän nähtiin olevan keskeisessä roolissa palvelujen ja yhteisten tavoitteiden tunnetuksi ja näkyväksi tekemisessä.

Osallinen, yhteisöllinen ja yhdenvertainen Mäntsälä

Osallistujat korostivat yhteisen tahtotilan ja arvojohtamisen merkitystä hyvinvoinnin edistämisessä. Arvojen toivottiin näkyvän arjen käytännöissä, kohtaamisissa ja päätöksissä.

Tärkeänä pidettiin sitä, että kaikilla asukkailla on matalan kynnyksen mahdollisuuksia osallistua, vaikuttaa ja tulla kuulluiksi. Muutosten edellytyksiksi tunnistettiin asukkaiden näkemysten ja hyvinvointitiedon hyödyntäminen päätöksenteossa sekä hyvinvoinnin näkökulman huomioiminen kaikessa toiminnassa.

Hyvinvointiviestinnän nähtiin tukevan yhteisen suunnan rakentumista, osallistumismahdollisuuksien näkyväksi tekemistä sekä hyvinvointiteeman aktiivista esillä pitämistä.

Turvallinen ja toimintakykyinen Mäntsälä

Turvallisuus rakentuu yhteisöllisyydestä, osaamisesta ja yhteistyöstä, todettiin työpajassa. Asukkaiden varautumistaidot, kodin turvallisuus, toimivat tukiverkostot ja eri toimijoiden välinen yhteistyö tunnistettiin tärkeiksi turvallisuutta vahvistaviksi tekijöiksi.

Muutoksia tukevina toimenpiteinä korostuivat säännölliset koulutukset, suunnitelmien päivittäminen sekä yhteisölliset tapahtumat, jotka lisäävät kohtaamisia, osallisuutta ja sitä kautta turvallisuuden tunnetta. Myös viestinnän nähtiin olevan tärkeä osa turvallisuustyötä.

Työpaja vahvisti näkemystä siitä, että hyvinvointi syntyy hyvinvoivista ihmisistä, vahvasta yhteisöllisyydestä ja toimivasta yhteistyöstä. Osallisuus, avoin tiedon jakaminen ja hyvinvointiviestintä tukevat yhteisiä tavoitteita sekä lisäävät kuntalaisten mahdollisuuksia osallistua oman hyvinvointinsa ja koko kunnan hyvinvoinnin rakentamiseen.

Huolehditaan itsestä, huolehditaan toisesta ja mennään yhdessä eteenpäin!

Terkuin Malla

Kirjoittaja Malla Parkkonen toimii Mäntsälän kunnassa Hyvinvointi- ja yhteisökoordinaattorina Sivistys ja Hyvinvointipalvelut -palvelualueella.

Kuva: Kunnan ja eri yhteisöjen yhdessä toteuttama Valotapahtuma 2025 keräsi Kirsikkapuiston täyteen yleisöä ja eri alojen toimijoita viihtymään ja ulkoilemaan yhdessä.